见习和实习的区别是什么
见习和实习的区别主要体现在以下几个方面：
1. 针对的对象不同 ：
实习通常针对的是在校学生，他们利用假期或课余时间到企业或其他组织进行实践学习。
见习则主要针对的是离校后两年内未就业的毕业生，由政府部门组织，安排到企事业单位进行实践训练。
2. 单位性质不同 ：
实习岗位通常由企业或组织提供，学生与企业之间形成临时的工作关系。
见习岗位是由政府部门安排，通常与企事业单位合作，见习生与见习单位之间形成实践训练的关系。
3. 目的不同 ：
实习旨在让学生将所学理论知识应用于实践，提升工作能力，并为将来的就业做准备。
见习则旨在帮助毕业生提升就业技能，促进其顺利实现就业。
4. 时间不同 ：
实习的时间通常较短，可能仅限于假期或特定学期。
见习的时间相对较长，一般为3-12个月，具体时长可能因地区、行业及见习单位规定而异。
5. 待遇和管理不同 ：
实习期间，学生可能获得企业提供的补贴或生活费，但通常不签订劳动合同，也不享有正式员工的福利待遇。
见习期间，见习生可以获得政府按规定拨付的见习补贴，办理人身意外伤害保险，并可能得到专业老师的指导。
6. 法律地位不同 ：
实习通常被视为教学的一部分，学生与企业之间形成劳务关系。
见习则是一种就业或创业准备活动，见习生与见习单位之间形成的是实践训练关系。
需要注意的是，见习和实习都是学习和成长的过程，但它们的目的、对象、管理和法律地位都有所不同
